人才理念
一、"以人為本"即以人為中心，充分發揮人的積極性和主觀能動性。
公司非常注重員工的成長發展，為員工建立了一個自由的發展平臺和晉升空間。
二、德才兼備
(一)德
1.崇高的敬業精神：顧全大局，識大體，以公司發展為己任,強烈的事業心，高度的責任感與平穩的心態有機結合。
2.正確的價值觀：正直、無私、公允，倡導"一分耕耘，一分收獲"，鄙視不勞而獲,貪得無厭，堅信通過自己的努力在企業獲取應有的回報。
3.團隊精神：以大局為重，作為團體的一員采取合作的態度，關心團體的整體目標，而非個人利益。
(二)才
1.專業知識與技能：這是對人才工作能力的基本要求。
2.目標明確清晰：在遵守公司各項規章制度的前提下，創造性地圍繞企業發展目標開展工作。
3.客觀的分析能力和獨立處理事務的能力：在復雜困難的情況下，也能對所要做的工作做出客觀的評估,并能夠獨立正確地完成。
4.實用的創造力：具備獨到的見解與完善的思維體系，在工作中積極思索，產生新穎的合理化建議，并能使之轉化為新的切合實際的行動方案。
5.旺盛的戰斗力：活力充沛地將短期和長期目標結合，敢于承擔風險和壓力，用不懈的努力和不斷創新的方法確保任務完成。
6.溝通與領導能力：良好的溝通技巧,開闊的胸襟，通過溝通達到順利開展工作的目的，進而發展成為個人的領導能力；能夠鼓勵下屬,使之達成工作及個人目標；能夠制定較高的績效標準，能使下屬對其工作承擔責任并協助下屬提升職業技巧和技能。
7.學習能力：從自身或他人實際工作的成功、失敗中吸取教訓，總結經驗，以學習實現進步；能夠不斷更新知識結構，具備學習新知識與技能的能力。
公司的繁榮昌盛是每一位員工的心愿，公司對每一位員工都報以厚望，并盡力滿足員工的物質需求和精神需求。希望每一位員工在歐盛液壓提供的舞臺上兢兢業業、盡心盡力、努力工作，發揮自己的光和熱。
